Co powinien zawierać poprawny życiorys?

     

Opublikowany: 2012/01/13
Tagi: ,

Właściwie i oryginalnie napisane CV jest przepustką do otrzymania zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną.
Życiorys powinien powinen przedstwaiać twoje najwazniejsze kompetencje i kwalifikacje istotne z punktu widzenia potencjalnego pracodawcy.Nie wszyscy jednak zdają sobie sprawę z tego, że CV aby przyciągnąć uwagę pracodawcy, musi się wyróżniać wśród innych aplikacji. Czasy dokumentów, w których znajdują się tylko nazwy stanowisk i firmy już się skończyły. Teraz CV traktujemy jak ofertę handlową, która ma za zadanie sprzedać twoją kandudaturę i zachęcić do spotkania z tobą.

Co powinno zawierać poprawne CV?

  • Imię i nazwisko
  • Adres zamieszkania
  • Nr telefonu i adres e-mail
  • Daty zatrudnienia w poszczególnych firmach
  • Zakres odpowiedzialności na powierzonych stanowiskach
  • Szkolenia, kursy
  • Zainteresowania
  • Możesz zamieścić swoje zdjęcie

Czego nie musisz umieszczać w CV?

  • Stanu cywilnego
  • Daty urodzenia
  • Informacji o posiadaniu dzieci

Jakich błędów unikaj przy pisaniu CV?

  • Nie rozpisuj się, CV powinno mieć maksymalnie 2 strony A4
  • Unikaj wszelkich tabelek, zbyt dużej ilości podkreśleń
  • Sprawdź dokument kilka razy przed wysłaniem, czy nie ma błędów ortograficznych, interpunkcyjnych, językowych

Pamiętaj, Twoje CV jest Twoją wizytówką i zależnie od tego w jaki sposób je napiszesz, tak też będziesz wstępnie oceniony przez rekrutera.

Pamiętaj również, aby ten ważny dokument był przygotowany starannie, przejrzyście, a przede wszystkim nie podawaj nieprawdziwych informacji. Wcześniej, czy później pracodawca zorientuje się o tym. Unikaj takich sytuacji.

Nieodłącznym elementem CV jest List Motywacyjny. Ważne, aby te dwa dokumenty tworzyły całość i uzupełniały się wzajemnie, a więc były napisane w tym samym stylu i formie.

Corson.pl - doradztwo w karierze